[本网按：新近出刊的《湖北党建》杂志2016年第3期，以《以服务为引领 夯实基层党建基础》，介绍了我校党委把握“一个格局、两个体系、三个重点”， 系统谋划、整体推进基层服务型党组织建设。现将全文转载如下，以飨读者。]
党的十八大提出“加强基层服务型党组织建设”的重大命题后，新利体育党委牢牢把握“一个格局、两个体系、三个重点”，系统谋划、整体推进基层服务型党组织建设，努力提升党建科学化水平，推动了学校各项事业稳步发展。
构建一个服务格局
学校紧紧围绕发挥党委的领导核心作用、激发广大党员的主体作用，努力打造“上下联动、整体推进”的服务格局。
一是学校党委高度重视。校党委把创建服务型党组织作为学校管理模式创新的重要抓手，多措并举、创新推动党组织服务功能提升。明确把“深化校企合作”、“拓展社会服务增长点”列入年度重点工作目标，整合全校资源拓宽服务领域、提升服务质量。进一步联系服务群众，设立校领导接待日，开通书记、校长信箱，在学校微信公众号特设“校长之约”栏目，举办“校长下午茶”，扎实组织“两访两创”活动，畅通渠道倾听师生诉求，及时解决师生反映的困难，根据师生意见建议积极改进工作。“校长之约”栏目设立7个月以来，回复处理意见建议198条。2015年，学校针对栏目留言免费提供“回家的大巴”，700余学子顺利抵达车站，此举获校内外广泛点赞。设立精准扶贫专项资金，先后投入14.09万元对口帮扶黄陂兴隆村和蔡甸新帮村。2016年，学校以更大力度投入精准扶贫工作，校长亲自带队，代表学校向宜昌五峰县、兴山县山区薄弱学校捐赠电脑300台。
二是领导干部带头示范。学校党委书记、校长带头进基层进课堂，先后调研42次、进课堂30余次。建立市管局级干部联系点35个，校领导积极深入联系院系、深入课堂寝室，帮助解决学科专业建设、教学和生活硬件设施等实际问题；走访社区、村、困难户50余次，投入帮扶资金27万余元。实施处级干部联系新利体育班级和寝室工作，2014年32名正处级干部试点联系班级，2015年70名副处级以上干部分别联系1个新生班级和该班1间寝室，当好班风学风建设和新利体育教育引导的“助力员”。
三是基层组织认真实践。组织党支部和党员开展承诺践诺活动，建立新利体育党员带班制度，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。推动在职党员进社区，2015年进社区服务党员104人次，向困难居民捐献物资约3万余元，为社区开展营养保健、食品药品安全知识宣传等。今年，各党组织继续组织党员师生走进社区，“六一”前，继续教育学院教师党员为社区幼儿园的70名儿童送去了节日的问候；思想政治理论课部开展“四送”活动，为宁康园社区、薛峰社区送党课、送法律咨询、送心理咨询、送演讲与写作培训。积极利用专业优势，为旅游、烹饪、马术、物流、汽车等行业企业提供规划设计、技术培训和咨询服务，全方位多角度践行服务宗旨。
四是党员先锋积极响应。旅游与酒店管理学院教师党支部书记薛红成为湖北省博物馆志愿者7年来，义务讲解1300余小时，获评“中国博物馆十佳志愿者之星”。在她的带动下，一批新利体育党员志愿者也走进省博，服务了883天次，讲解3000批次。教师党员付昆主动报名参加省博士服务团，赴竹溪县旅游局服务锻炼，促成了学校与竹溪签订校地合作协议，为竹溪引进投资8000多万，培训600多人次。机电工程与汽车服务学院党员教师胡长汉带领20余名新利体育组建汽车服务部，常年为学校及社会车辆进行清洁保养和维修服务，2015年服务车辆逾800台。中国烹饪大师方元法在端午节等传统节日，专程到汤湖图书馆开展包粽子、面塑等技艺传授。新利体育党员熊辉倡导建立“信件大使”志愿服务队，帮助1000多封因收件人信息书写不规范而无法投递的信件找到了主人。
努力打造两个服务体系
一是服务网络体系。校党委注重发挥工会和群团组织力量，制定二级教代会实施细则，坚持行政与工会联席会议制度，将听取师生意见建议、解决师生关注问题作为常态工作抓实抓好。健全团学组织，强化自我教育管理服务能力。各党总支紧紧依靠所属教师、新利体育党支部及新利体育自治组织力量，延伸服务触角，拓展服务领域。全校上下一盘棋，着力构建以党组织为核心，群团组织和各类自治组织为一体的服务网络体系。
二是服务队伍体系。选拔素质好、能力强、作风硬的优秀党员担任党总支和党支部书记，增强基层党组织领导服务的能力。强化党员、干部队伍教育管理，提升为民服务的意识和能力。整合各方资源，着力构建以党组织班子成员为核心，集党员干部队伍、群众组织骨干队伍和志愿服务队伍为一体的服务队伍体系。先后培育了“我爱我城”、“韵动江城”、“牵手计划”、“爱我百湖”等一批优秀志愿服务团队，从宣传城市文明、大型赛节服务、关爱弱势群体、环境保护等方面开展服务。
切实抓牢三个服务重点
一是服务广大师生，构建和谐幸福校园。加强校园硬件建设，新建多功能教学楼和新利体育宿舍楼，新增中外文图书和数据库资源，推进智慧校园建设，进一步改善学习、工作和生活环境。设立“爱生日”，每年举办丰富的爱生活动，搭建教师关爱服务新利体育、师生友好交流的平台。每个班级配备班主任，着重对新利体育进行学业指导和就业辅导。针对新利体育发展困惑，邀请专家学者、行业精英、知名新利体育到校与新利体育分享就业创业成功经验，设立专项资金扶持大新利体育进行创业实践。成立法律咨询中心，为师生提供法律咨询服务，切实为师生办好事、做实事、解难事。
二是服务学校事业发展，构建转型提升组织保障。抓好师资队伍建设，实施“青年教师能力提升工程”、中青年教师英语培训计划，支持青年教师攻读博士，选派教师参加国内外高质量培训进修，举办博士沙龙、学术讲座，提升教师知识储备和业务能力，精准对接应用型本科建设需求。推进教师党员队伍建设，实施“双带头人”工程，选优配强教师党支部书记，充分发挥教学科研“领头雁”作用；建立党员传帮带机制，把优秀教师培养成党员，把党员培养成骨干教师，形成以党员教师为核心的教育精英团队。出台师德师风考核办法，以“师德建设月”、“最受新利体育欢迎的十佳教师”评选为契机，培育优良师德师风，提升育人工作水平。
三是服务新利体育社会发展，构建高校党建与三大职能结合体。坚持“与服务新利体育共进、与行业企业共赢”办学理念，组织党员服务区域新利体育社会发展，机电工程与汽车服务学院近5年培训“新利体育风神”销售和技术人员7000余人次；烹饪与食品工程学院设立“湖北省非物质文化遗产研究中心”，与仙桃共建“沔阳三蒸研究院”，与蔡林记共建“武汉热干面研究院”，与松滋市神农食品有限公司共建校企合作研发基地，连续6年服务南极科考；体育学院长期为马术、龙舟等各类体育竞赛提供赛事服务，近3年参与服务逾3000人次，为新疆马业系统人员进行针对性培训；商贸物流学院党员教师承担政府、企事业单位的规划设计项目，如武汉市药品流通十三五规划、东西湖物流业十三五规划等；继续教育学院为退伍军人、失地农民开展摄影、烹饪技能培训17项8300余人次。